Je weet dat je iets moet doen aan social media. Dat er posts moeten komen, vacatures online moeten staan, dat een nieuwsbrief misschien een goed idee is. Maar je komt er niet aan toe. Het schiet erbij in, het wordt uitgesteld en uiteindelijk staat er wekenlang niets online.
Herkenbaar? Dan is dit voor jou.
voor wie niet elke dag in de digitale wereld zit
- Contentabbonement: Een vast maandelijks abonnement waarbij alle marketingcontent voor je wordt gemaakt, geplaatst en beheerd.
- Kennisbank: Een digitaal document waarin jouw merk, stijl, tone of voice, doelgroepen en kernboodschappen zijn vastgelegd. De basis voor alle content.
- Tone of voice: De manier waarop je als organisatie communiceert: formeel of informeel, zakelijk of persoonlijk. Jouw herkenbare toon.
- Social media post: Een bericht op LinkedIn, Facebook of Instagram, inclusief afbeelding en tekst, klaar om te plaatsen.
- Maandrapportage: Een overzicht van wat er geplaatst is, hoeveel mensen het bereikt heeft en hoe het heeft gepresteerd.
Waarom communicatie ertoe doet
Mensen kopen van organisaties die ze kennen. Die ze zien. Die regelmatig iets van zich laten horen. Niet één keer, maar steeds opnieuw. Dat is geen marketing-theorie, dat is hoe vertrouwen werkt.
Denk aan hoe het bij jezelf gaat. Je hebt een installateur nodig, een leverancier, een nieuw softwarepakket. Wie komt er als eerste in je op? Niet per se de beste van de regio. Wel degene die je vorige week nog voorbij zag komen. De naam die je herkent, voelt vertrouwd. En vertrouwd wint bijna altijd van onbekend.
Dat geldt ook voor de arbeidsmarkt. Iemand die overweegt bij je te solliciteren, bekijkt eerst je socials en je website. Staat daar drie maanden oude content? Dan haakt een deel af voordat je ooit van ze gehoord hebt. Een organisatie die actief en professioneel communiceert, straalt uit dat er ook intern het een en ander goed geregeld is.
En je bestaande klanten? Die vergeten je sneller dan je denkt. Niet omdat je werk niet goed was, maar omdat er elke dag tien anderen om hun aandacht vragen. Een nieuwsbrief, een post, een update houden de relatie warm.
Het gaat niet om viral gaan of duizenden likes. Het gaat om zichtbaar blijven. Consistent. Herkenbaar. In jouw stijl. Organisaties die dat volhouden, groeien. Organisaties die het laten liggen, worden langzaam vergeten. Niet omdat ze slecht zijn in wat ze doen, maar omdat niemand het meer ziet.
Waarom het bij de meeste organisaties niet van de grond komt
Het probleem is zelden onwil. Het is tijd. De mensen die het zouden moeten doen, hebben andere prioriteiten. Ze runnen een bedrijf, sturen een team aan, staan op de werkvloer. Marketing is belangrijk maar niet urgent, en dan wint de dag het altijd van het plan.
Het gevolg: een LinkedIn-pagina die al maanden stil staat. Vacatures die niet gedeeld worden. Een website waar niets nieuws op verschijnt. Niet omdat je niet wilt, maar omdat er gewoon niemand is die het doet.
Wat wij doen
Wij nemen het volledig over. Op basis van data uit je huidige socials en de trends in de markt maken wij elke uiting. Niet op basis van onderbuikgevoel, maar gericht op jouw doelgroep en afgestemd op jouw stijl en tone of voice.
We maken de content, het beeld, plannen in en plaatsen op jouw kanalen. Elke maand ontvang je een rapportage met wat er geplaatst is en hoe het heeft gepresteerd.
Wat je krijgt
Elke week een social media post, inclusief bijpassende afbeelding, opmaak en posttekst. Vacatures geplaatst op je website en als post op de socials. Een nieuwsbrief per kwartaal. Maandelijks een rapportage. En elk kwartaal een strategiegesprek waarin we vooruitkijken.
Op maat gemaakt voor jou
Bij de opstart leggen we jouw merk vast: stijl, tone of voice, doelgroepen en kernboodschappen. Dat is de kennisbank waar alle content uit voortkomt. Heb je nog geen huisstijl? Dan bouwen we die samen op tijdens de opstart.
Altijd inbegrepen
Plaatsen en inplannen op Facebook, Instagram, LinkedIn en je eigen site. Contentbeheer van de website. Een correctieronde per stuk. Directe afstemming met Sweder, zonder tussenlagen.
Wat het kost
Eenmalige opstart: € 1.500. Maandabonnement: € 375 p/m. Alle prijzen excl. btw. Maandelijks opzegbaar na zes maanden. Jaarcontract: 10% korting. Breng je een nieuwe klant aan? 10% referral korting op je eigen abonnement.
Dit is het standaard abonnement. Meer posts per week, een maandelijkse nieuwsbrief of frequentere rapportages? We stemmen het abonnement volledig op jou af. De prijs past zich mee aan.
Wil je adverteren? Dan betaal je het advertentiebudget zelf rechtstreeks aan het platform. De opzet, het beheer en de rapportage van de campagne nemen wij op ons.
Interesse?
Benieuwd wat het contentabonnement voor jouw organisatie kan betekenen?
→ Stuur Sweder een mail: sweder@beterbijons.nl
Volgende week: hoe maatwerk software werkt voor organisaties die niet standaard zijn.
Software op maat. Gebouwd voor jouw organisatie.